Chính sách bền vững

Để thúc đẩy tính bền vững của doanh nghiệp và đóng góp vào sự tiến bộ kinh tế, môi trường và xã hội hướng tới đạt được các mục tiêu phát triển bền vững, Công ty đã xây dựng Chính sách Bền vững của Nien-Yi Group . Chính sách này dựa trên các hướng dẫn của OECD dành cho các doanh nghiệp đa quốc gia, Hướng dẫn thẩm định trách nhiệm kinh doanh của OECD và các Nguyên tắc hướng dẫn của Liên Hợp Quốc về kinh doanh và nhân quyền.
Chính sách bền vững được truyền đạt ra bên ngoài thông qua trang web của Công ty (https://www.nienyi.comvà được triển khai thông qua các hệ thống quản lý và đào tạo nội bộ. Thông qua các sáng kiến này, Tập đoàn tích hợp các nguyên tắc và yêu cầu ESG vào hoạt động nội bộ và bên ngoài tổng thể, từ đó đưa tính bền vững vào các hoạt động kinh doanh và quy trình ra quyết định của mình.
- Tuân thủ các luật và quy định hiện hành cũng như các tiêu chuẩn quốc tế, đồng thời duy trì tính chính trực và đạo đức kinh doanh trong mọi hoạt động kinh doanh.
- Xây dựng hệ thống quản lý rủi ro và kiểm soát nội bộ toàn diện để liên tục nâng cao hiệu quả quản trị doanh nghiệp.
- Nghiêm cấm mọi hình thức tham nhũng, hối lộ, sai phạm, gian lận và các hành vi phi đạo đức khác, đồng thời nỗ lực thiết lập một môi trường hoạt động công bằng, khách quan và minh bạch.
- Nhấn mạnh việc công khai thông tin minh bạch và giao tiếp hiệu quả với các bên liên quan, đồng thời bảo vệ các quyền và lợi ích hợp pháp của cổ đông, khách hàng, nhân viên và đối tác kinh doanh.
- Chủ động giải quyết vấn đề biến đổi khí hậu và liên tục thúc đẩy tiết kiệm năng lượng, giảm phát thải carbon và quản lý khí nhà kính.
- Tăng cường quản lý năng lượng, tài nguyên nước và chất thải để giảm thiểu tác động đến môi trường và hạn chế lãng phí tài nguyên.
- Thúc đẩy các quy trình sản xuất xanh và các biện pháp ngăn ngừa ô nhiễm, đồng thời từng bước hướng tới mục tiêu phát thải ròng bằng không.
- Thúc đẩy quản lý chuỗi cung ứng xanh và khuyến khích, yêu cầu các nhà cung cấp cùng thực hiện các biện pháp tiết kiệm năng lượng và giảm phát thải carbon, quản lý khí nhà kính và bảo vệ môi trường, từ đó liên tục nâng cao hiệu quả bền vững của chuỗi cung ứng.
- Ưu tiên đánh giá và hỗ trợ các nhà cung cấp thể hiện cam kết về tính bền vững môi trường và giảm thiểu khí thải carbon, đồng thời hợp tác với các đối tác kinh doanh để giảm thiểu tác động môi trường trong suốt vòng đời sản phẩm.
- Tuân thủ các luật và quy định lao động hiện hành, và bảo vệ các quyền, lợi ích hợp pháp và các quyền cơ bản của người lao động.
- Cung cấp môi trường làm việc an toàn, lành mạnh và hòa nhập, đồng thời liên tục tăng cường quản lý an toàn và sức khỏe nghề nghiệp.
- Hãy chú trọng phát triển tài năng và sự nghiệp của nhân viên, đồng thời nỗ lực xây dựng một văn hóa làm việc đa dạng, công bằng và hòa nhập.
- Ưu tiên sức khỏe và sự an toàn của người tiêu dùng bằng cách thiết lập các hệ thống quản lý chất lượng và an toàn sản phẩm toàn diện.
- Tuân thủ các luật, quy định và tiêu chuẩn quốc tế hiện hành về an toàn sản phẩm để đảm bảo sản phẩm đáp ứng các yêu cầu về chất lượng, an toàn và tuân thủ quy định.
- Tăng cường kiểm soát chất lượng và quản lý truy xuất nguồn gốc đối với nguyên liệu thô, quy trình sản xuất và thành phẩm để giảm thiểu rủi ro liên quan đến sản phẩm.
- Xây dựng cơ chế xử lý phản hồi của khách hàng và các sản phẩm không đạt tiêu chuẩn để liên tục cải thiện chất lượng sản phẩm và sự hài lòng của khách hàng.
- Tuân thủ các nguyên tắc về đạo đức kinh doanh và giao dịch công bằng, đồng thời nghiêm cấm mọi hành vi quảng cáo sai sự thật, gian lận hoặc hành vi có thể gây tổn hại đến quyền và lợi ích của người tiêu dùng.
Công ty sẽ tiếp tục duy trì các nguyên tắc phát triển bền vững bằng cách tích hợp các giá trị cốt lõi của doanh nghiệp với các chiến lược kinh doanh và thúc đẩy các sáng kiến về bảo vệ môi trường, trách nhiệm xã hội và quản trị doanh nghiệp. Chúng tôi cam kết hợp tác chặt chẽ với các bên liên quan để tạo ra giá trị bền vững lâu dài và xây dựng một tương lai kiên cường và thịnh vượng hơn.